Jeden Tag bemüht sich Beyond Words um die Umsetzung verantwortungsbewusster und nachhaltiger Praktiken, die über unser Kerngeschäft hinausgehen.
Unser Engagement im Bereich Corporate Social Responsibility (CSR) zeugt von unserer Entschlossenheit, eine bessere Zukunft für alle zu schaffen.
Dieses Engagement, zusammen mit der Innovation in der eingebrachten Methode, hat uns auch dazu verholfen, Preise und Anerkennungen in Frankreich und im Ausland zu gewinnen.
Lohnungleichheit ist in vielen Branchen ein hartnäckiges Problem. Wir bei Beyond Words sind der festen Überzeugung, dass gute Arbeit eine faire Bezahlung verdient, unabhängig vom Geschlecht. Deshalb haben wir uns dazu verpflichtet, für alle unsere Beschäftigten gleiche Löhne zu gewährleisten.
Wir evaluieren unsere Gehaltsstrukturen regelmäßig, um vollständige Transparenz und Fairness zu gewährleisten.
In Anerkennung der einzigartigen Herausforderungen, mit denen Frauen konfrontiert sind, insbesondere im Hinblick auf persönliche und familiäre Ausgaben, haben wir spezielle Initiativen zur Unterstützung von Frauen ins Leben gerufen. Ob es sich dabei um finanzielle Hilfsprogramme, flexible Arbeitszeiten oder andere Unterstützungsmaßnahmen handelt, unser Ziel ist es, sicherzustellen, dass sich jede Frau in unserem Team in allen Aspekten ihres Lebens wertgeschätzt und unterstützt fühlt.
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Wir sind stolz darauf, bekannt geben zu können, dass unser CSR-Engagement mit den Zielen für nachhaltige Entwicklung (Sustainable Development Goals, SDGs) der Vereinten Nationen übereinstimmt. Wir tragen mit unserer Preispolitik zu den Schwerpunkten "Qualitativ hochwertige Bildung" und "Gleichberechtigte Zugänglichkeit" bei.
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