Todos os dias, a Beyond Words esforça-se por implementar práticas responsáveis e sustentáveis que transcendem a nossa atividade principal.
O nosso compromisso com a Responsabilidade Social das Empresas (RSE) é o testemunho da nossa determinação em criar um futuro melhor para todos. Este compromisso, juntamente com a inovação do método que utilizamos, também nos permitiu ganhar prémios e reconhecimento em França e no estrangeiro.
A desigualdade salarial é um problema persistente em muitos sectores. Na Beyond Words, acreditamos firmemente que um bom trabalho merece uma remuneração justa, independentemente do género. É por isso que estamos empenhados em garantir a igualdade de remuneração para todos os nossos funcionários.
Revemos regularmente as nossas estruturas salariais para garantir total transparência e justiça.
Reconhecendo os desafios únicos enfrentados pelas mulheres, particularmente em termos de despesas pessoais e familiares, criámos iniciativas específicas para as apoiar. Quer se trate de programas de assistência financeira, de horários de trabalho flexíveis ou de outras medidas de apoio, o nosso objetivo é garantir que todas as mulheres da nossa equipa se sintam valorizadas e apoiadas em todos os aspectos da sua vida.
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Temos o orgulho de anunciar que o nosso compromisso com a RSE está em conformidade com os Objectivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) da ONU. Através da nossa política de preços, estamos a contribuir para a "Educação de qualidade" e a "Igualdade de acesso".
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